在面试的时候，针对过去单纯药品背景的候选人，很多器械外企，比如美敦力和强生面试官都喜欢问的一个问题是：
你过去的从业经历都是集中在药品领域，并没有器械的从业经验，你怎么看待这个问题？
这时候，很多面试者脑子一懵，感觉被抓住了自己的弱项，本来想着要突出自己的优势，但是说到最后，支支吾吾，感觉自己讲的话都很牵强。
其实，针对这一类“客观经历处于劣势”的问题，把握三个原则：
‖不否认过去的经历：因为每一段工作经历都有存在的价值，否定过去自己的经历，就是在否定自己的过去。
‖不强化面试官对于过去器械工作经历缺失的印象：千万不要为了体现自己的谦虚，反复强调自己确实在这方面的缺失，面试是通过传递自己能力优势获得对方认可的，而不是去通过表示谦虚去拿Offer的。
‖将面试官的